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2019年吉林省特崗教師招聘考試考情分析

來源:特崗教師招聘網  時間:2019-01-25 14:27:18

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2019年吉林省特崗教師招聘考試考情分析

在每年教師招聘考試中,特崗教師招聘考試招聘需求量大,政策條件較為寬松,加之近年來人才競爭激烈,因此,特崗教師考試成為許多應屆畢業生求職的首要選擇。隨著報名人數的增多,考試難度的提升,許多寄托于特崗教師編制的考生有時候還是難以取得滿意的效果。因此,接下來給大家整理一下有關特崗教師的備考指導,希望能夠為廣大考生提供些許便利。

每年特崗教師考試的時間比較固定。拿去年來說,2018年網上報名時間:6月11日—18日,現場報名時間:6月15日—18日。全省統一筆試于7月15日上午9:00—11:00。筆試主要考察應聘人員的思想政治素質、教育政策法規、教育基本理論和學科基本素養。特崗教師招聘考試滿分為180分(以下均指未含加分)。其中筆試成績滿分為120分,筆試成績作為初選的依據,篩選出參加面試的人選。面試滿分為60分,應聘人員筆試成績與面試成績之和為最終錄取依據。

下面主要從特崗教師考試的公共科目教育基礎知識部分給大家詳細分析一下近幾年考情。教育基礎知識占筆試總分值120分當中的40分,題型為判斷10道,每題1分、單選10道,每題1分、簡答2道,每題4分、論述1道,每題6分、案例分析1道,每題6分。各個題型考點占比分布如下:

一、判斷

從2017年真題來看:教育學(3分):教育學的發展歷程、個體身心發展的一般規律、課程概述。心理學(4分):注意、記憶、能力、心理學的研究對象及其結構。教育政策法規(3分):教育法、義務教育法、教師法。

從2018年真題來看:教育學(1分):班級授課制的產生和發展。心理學(6分):記憶、學習動機、意志過程、人格、學習概述、心理健康概述。教育政策法規(3分):義務教育法、未成年人保護法、教師法。

二、單選

從2017年真題來看:教育學(2分):教學原則、教育學的發展歷程。心理學(7分):注意、記憶、人格、一般學習理論、學習策略、社會心理與行為、社會化發展與教育。教育政策法規(1分):教育法。

從2018年真題來看:教育學(3分):課程的類型、政治經濟制度決定教育的性質、教育目的概念。心理學(5分):注意、記憶、個性傾向性、學習遷移、問題解決能力的培養。教育政策法規(2分):教育法。

三、簡答

從2017年真題來看:教育學(4分):道德素養。心理學(4分):影響遷移的主要因素。

從2018年真題來看:教育學(4分):教師觀。心理學(4分):班杜拉社會學習理論。

四、論述

從2017年真題來看:教育學(6分):新課程改革的具體目標。

從2018年真題來看:教育學(6分):教學方法選用的依據。

五、案例分析題

從2017年真題來看:教育學(6分):常用的教學方法。

從2018年真題來看:教育學:后進生的個別教育。

因此,從以上考情分析來看,總結如下復習策略:

判斷題的考點分布在心理學較多。尤其是18年考點心理學占據6分,而教育學才占據1分。心理學的考點主要是認知過程、學習和心理健康相關內容。法律部分考查較多,分值穩定在3分,主要是《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》相關內容。

單選題的考點分布在心理學更多一些,尤其是普通心理學部分,需要對認知過程、學習理論、學習心理等部分內容重點梳理、詳細備考。其次是教育學部分主要集中在教育學的發展、課程、教學教育目的等知識點。最后法律部分重點考查教育法。

簡答題每年都會在教育學和心理學各自出一道題目,主要集中在教育學學生與教師、教學等章節,心理學的學習理論和學習心理章節以及新課改教師觀等內容。

論述題近兩年比較偏愛的出題角度是教育學和新課改方面,尤其關注教學這一章節相關內容。

案例分析題出題角度比較常規,考生需要重點關注教學、德育、后進生以及新課改相關內容,綜合理解,重點練習一定的題目。

整體來看,各位考生需要針對不同題型把握考試重要考點,尤其是主觀題需要早點準備復習,注意劃分不同重要等級,做好筆記,規劃好自己的復習時間,采取分散與集中復習相結合,反復閱讀與試圖回憶相結合的復習方法。對于自己完全掌握的題目不用花費太多時間,要有針對性復習較陌生或者重難知識點。最后需要考生們能夠放平心態,畢竟只要努力過,付出過,采取正確的方法,走一條捷徑,就一定會有所收獲的。

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(責任編輯:王凝)

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